مقالات حقوقی

مهلت شکایت از کارفرما در اداره کار چقدر است؟ یکی از دغدغه‌های اصلی کارگران در مواجهه با تخلفات کارفرما، اطلاع از مهلت قانونی برای پیگیری حقوق خود از...

نحوه اثبات رابطه کارگری و کارفرمایی بدون قرارداد کتبی در بسیاری از موارد، روابط کاری بدون انعقاد قرارداد کتبی آغاز می‌شود که این امر می‌تواند در صورت بروز...

شرایط استعفای قانونی کارگر بدون از دست دادن سنوات تعریف استعفا به معنای کناره‌گیری داوطلبانه کارگر از شغل خود است. طبق اصول کلی قانون کار جمهوری اسلامی ایران،...

حق ماموریت در قانون کار چقدر است؟ تعریف حق ماموریت، که در قانون کار جمهوری اسلامی ایران تحت عنوان “فوق‌العاده ماموریت” نیز شناخته می‌شود، به مبلغی اطلاق می‌گردد...

قانون مرخصی زایمان برای زنان شاغل تعریف مرخصی زایمان، یکی از حقوق اساسی و مهم زنان شاغل در بسیاری از کشورهای جهان، از جمله ایران است که به...

آیا قرارداد سفید امضا قانونی است؟ نحوه ابطال آن قرارداد سفید امضا یکی از چالش‌برانگیزترین موضوعات حقوقی است که می‌تواند عواقب جبران‌ناپذیری برای افراد در پی داشته باشد....

حوادث ناشی از کار: دیه و مسئولیت حقوقی کارفرما حوادث ناشی از کار، یکی از چالش‌برانگیزترین مسائل در حوزه روابط کار و حقوق کارگری است که می‌تواند پیامدهای...

حوادث ناشی از کار: دیه و مسئولیت حقوقی کارفرما تعریف حادثه ناشی از کار به هر رویداد ناخواسته‌ای اطلاق می‌شود که در حین انجام کار یا در ارتباط...

شرایط بازنشستگی پیش از موعد در مشاغل سخت و زیان‌آور بازنشستگی پیش از موعد در مشاغل سخت و زیان‌آور، یکی از مهم‌ترین و حیاتی‌ترین تسهیلاتی است که قانون‌گذار...

# تفاوت قرارداد کار موقت و دائم در قانون کار در دنیای پیچیده روابط کار، شناخت انواع قراردادهای استخدامی از اهمیت بالایی برخوردار است. دو نوع اصلی از...